Як завдяки делегуванню бути багатозадачним
Керуйте не часом, керуйте пріоритетами . Ден і с Вейтлі Сьогодні дуже популярний термін багатозадачність. Роботодавці в оголошеннях про найм пишуть, що хочуть найняти саме багатозадачних. Часто в визначення більшості термінів кожна людина вкладає щось своє. Тому спочатку я хотів би пояснити, як я розумію багатозадачність. Управління, як вид діяльності, почало розвиватися, коли відбувся поділ праці з подальшою його кооперацією. Поділ сприяє продуктивності праці, а подальша кооперація з'єднує все разом, щоб отримати готовий продукт. Завдяки спеціалізації виникло багато нових професій, зокрема, управлінських, кожна з яких створює багато інструментів, які допомагають придумувати, виробляти і просувати продукт споживачеві. І чим більше компанія, тим більше спеціалізованих позицій вона має, намагаючись охопити кожен аспект своєї діяльності умінням професіонала в цій галузі. І якщо на зорі розвитку компанії все можна було вирішити в одному кабінеті і з однією людиною, то тепер дов...